城市
  • 北京
  • 天津
  • 上海
  • 重庆
  • 河北
  • 辽宁
  • 吉林
  • 黑龙江
  • 内蒙古
  • 新疆
  • 甘肃
  • 宁夏
  • 陕西
  • 山西
  • 河南
  • 山东
  • 青海
  • 安徽
  • 浙江
  • 江苏
  • 江西
  • 湖南
  • 湖北
  • 四川
  • 云南
  • 贵州
  • 广西
  • 您所在的位置: 主页 > 考试题库 > 每日练习

    2021年二级建造师《建设工程法规及相关知识》大纲重点试题第三套【31-40题】
    二级建造师(www.eduxyw.com) 发布时间:2021-03-08

    [二级建造师考试网]权威发布2021年二级建造师《建设工程法规及相关知识》大纲重点试题,涵盖95%以上核心教材考点,更多二级建造师考试资料关注本站。

      31根据《房屋建筑和市取基础设施工程施工分包管理办法》的规定,建设单位将建设工程肢解发包的,责令改正,处以( )的罚款。
      A. 1万元以上3万元以下
      B.合同金额2%以上4%以下
      C.合同金额0. 5%以上1%以下
      D. 50万元以上100万元以下
      【答案】C
      32建筑市场诚信行为记录信息的公布期限一般为6个月到3年,但针对具体情况有不同的规定。对此,下列表述中正确的是( )。
      A.良好行为记录信息的公布期限为5年
      B.企业整改经审核确有实效的,可以缩短公布期限,但最短不得少于3个月
      C.招标投标违法行为记录的公告期限为1年,但行政处罚限定当事人投标资格的期限少于1年的例外
      D.需要同时在地方和全国公布的不良行为记录,公布期限可以不同
      【答案】B
      33当事人对欠付工程款利息计付标准没有约定时,应该按照中国人民银行的()计息。
      A.国债利率 B.活期存款利率
      C.同期同类存款利率 D.同期同类贷款利率
      【答案】D
      34某工程施工合同约定承包人对基础工程垫资,时间为3个月,发包人对垫付资金按照银行定期3个月存款利率的2倍支付利息,后发包人未按照合同约定支付利息,承包人将其诉至法院。银行3个月定期存款利息为2.4%,同期贷款利率为6%,则法院对垫资利息的处理正确的是( )。
      A.不予支持
      B.按照2. 4 %支付利息
      C.按照4. 8%支付利息
      D.按照6%支付利息
      【答案】C
      35. 可撤销的合间,当事人必须从知道或者应当知道撤销事由之日起( )内行使撤销权。
      A. 1 年
      B. 2 年
      C. 3 年
      D.4 年
      【答案】A
      36. 承包人( ) ,发包人可以请求解除建设工程施工合同。
      A. 未按约定工期完工的
      B. 完成工程质量不合格.并拒绝修复的
      C.擅自将专业工程分包的
      D. 未经发包人同意将劳务部分分包的
      【答案】B
      37.2011年2月,下列人员向所在单位提出订立无固定期限劳动合同,所在单位不同意,其中不满足订立无固定期限劳动合同法定条件的是( )。
      A.赵先生2010年1月入职丁企业后,该企业在2010年11月才与之签订书面劳动合同
      B.张女士于1991年1月份到甲企业后一直在该企业工作
      C.王先生于1989年进入乙国有企业工作,2008年3月,该企业改制,王先生已年满50岁
      D.李女士已经连续与丙企业签订两次固定期限劳动合同,再次续订劳动合同时,该企业将李女士提升为市场部部长
      【答案】A
      38在员工出现下列情形时,施工企业不可随时解除劳动合同的有()。
      A.在试用期间被证明不符合录用条件
      B.严重失职给本单位造成重大损失
      C.严重违反施工企业规章制度
      D.被依法追究刑事责任
      【答案】B
      39根据《劳动合同法》规定,下列不属于用人单位不得解除劳动合同的情形是( )。
      A.在本单位患职业病被确认部分丧失劳动能力的
      B.在本单位连续工作15年,且距法定退休年龄不足5年的
      C.劳动者家庭无其他就业人员,有需要抚养的家属的
      D.女职工在产期的
      【答案】C
      40法定节假日安排劳动者加班工作的,用人单位应当支付( )的报酬。
      A.不低于工资的150%
      B.工资的200%
      C. 工资的200%-300%
      D.不低于工资的300%
      【答案】D

  • 相关推荐
    在线咨询
    • 姓名:
    • 联系电话:
    • 问题: